Архив

Мест есть! (Демографическая ситуация и высшая школа)

Почти по Дарвину 

Перестройка ударила по многим областям жизни. Перспектива «одарить» отпрысков полуголодным и босоногим детством, многим показавшаяся более чем реальной, отметала все сомнения — большинство решили с потомством лучше подождать. А спустя годы картина получилась следующая.

Недобор детей в детские сады сначала стал причиной закрытия десятков дошкольных учреждений. Затем — неполные классы в школах, нередко единственный выпускаемый класс на всю школу. Как итог — закрытие малокомплектных общеобразовательных учебных заведений. Сравните: если в прошлом году школу окончили 1,32 миллиона человек, то в этом — 1,05 миллиона (а к 2010 году, по прогнозам, будет и вовсе 808 тысяч).

Теперь то, перестроечное, поколение доросло до вузов, где недобор студентов наблюдается уже второй год (а в некоторых, выпускающих специалистов «непрестижных» профессий, — и третий-четвёртый). И, по предварительным оценкам аналитиков, снижение числа абитуриентов продолжится ещё несколько лет.

Собственно, сейчас демографическая ситуация такова, что количество мест в вузах практически равняется количеству выпускников школ. Конечно, вряд ли это приведёт к долгосрочному кризису в региональных вузах, но абсолютно точно ещё через несколько лет проблема коснётся рынка труда.

Дефицит кадров, говорят специалисты, есть и сегодня, но каким он станет через четыре-пять лет, вообще и загадывать страшно.

Такая ситуация заставила многие вузы пересмотреть своё отношение к абитуриентам. Ведь недобор студентов ударит в первую очередь по самим же образовательным заведениям: никому не хочется оказаться на урезанном финансировании, без развития материально-технической базы и роста заработной платы, потеряв при этом часть квалифицированных преподавателей и конкурентоспособность на рынке образовательных услуг.

Лётчик-двоечник 

А тут министр образования намекнул на реальный выход из положения, но в то же время подбросил новый повод призадуматься. По заявлению Фурсенко, к 2010 году поступить в институты будет в два раза легче, чем теперь. Например, вузам, которые готовят специалистов для авиационно-космической отрасли, сферы транспорта и морской техники, предписано увеличить количество бюджетных мест. И по возможности снизить проходной балл.

Министр сказал — все «под козырёк». Облегчить до минимума вступительные экзамены, конечно, можно, но тогда в числе студентов окажется немало слабых выпускников школ. А обучать бывших двоечников никто не желает: это лишние время, деньги и усилия (в педагогике ведь тоже на голом энтузиазме далеко не уедешь).

Решение нашли не вполне справедливое, но, с точки зрения экономики, оправданное. Министерство образования и науки сокращает бюджетные места по невостребованным специальностям, обладатели которых после выпуска обычно не могут трудоустроиться по профилю. Под сокращение попадают экономические, юридические, политологические и педагогические специальности. А сэкономленные средства пойдут на обучение более востребованных специалистов.

В ЦИФРАХ

Количество бюджетных мест в российских вузах сократится на 3,8%. В федеральные вузы за счёт бюджета смогут поступить в следующем году 529 тысяч человек, в том числе по очной форме — 372 тысячи.

Предварительные подсчёты показывают, что финансирование каждого бюджетного места может быть доведено до двух тысяч долларов в год. Сегодня же один студент обходится государству в 700 — 750 долларов.

Мы поддерживаем

В общих чертах общероссийская ситуация с образованием повторяется и в Норильске. Из шести представительств иногородних вузов, в которые мы позвонили, четыре подтвердили, что второй год подряд число абитуриентов снижается. Причём не по отдельным специальностям, а по всем сразу. Остальные отметили, что общего спада числа поступающих нет, но произошло внутреннее перераспределение абитуриентов: возросло количество заочников, взрослых людей, получающих второе высшее образование, и меньше стало учащихся дневного отделения.

Елена Романова, Норильский филиал Московского института предпринимательства и права:

«У нас обучаются по двум специальностям — экономика и юриспруденция. Если есть недобор, как сейчас, он виден по обеим профессиям. Дело не в том, что у вчерашних школьников угас интерес к учёбе. Просто сейчас из школ выпускается меньше детей, чем несколько лет назад.

К тому же часть из них предпочитает среднее профессиональное образование. На долю вузов остаётся совсем немного. Нашему филиалу ещё сравнительно везёт: у нас много заочников, взрослых людей, а вот в головном вузе, я знаю, проблема недобора стоит очень остро».

Анастасия Печенкина, менеджер Норильского филиала Современной гуманитарной академии:

«Когда два года назад мы ощутили резкое снижение числа абитуриентов, институт пошёл на снижение проходного балла на вступительном экзамене: теперь достаточно набрать по ЕГЭ 30 баллов вместо прежних 51. Это частично помогло — народ потянулся. Но сейчас ситуация по-прежнему нестабильная — в школах детей мало, так откуда же взяться абитуриентам?

Причём есть и снижение численности по определённым профессиям. Видимо, прошла мода на юристов и экономистов. Сейчас востребованы менеджеры, так что эту группу мы набираем обычно без проблем. И всегда много желающих поступить на заочное отделение».

Елена Горемыкина, ответственный секретарь приёмной комиссии ГОУ высшего профессионального образования «Норильский индустриальный институт»:

«В последние годы ситуация сложная. Но нам, например, говорить об аврале не стоит. Все 279 бюджетных мест на сегодня распределены, 207 из них — на дневном отделении. В сентябре организуем четвёртый поток — специально для тех, кто не смог поступить на материке и вернулся в Норильск.

Однако если в прошлом году львиную долю поступающих составили выпускники школ, то сейчас — люди более зрелого возраста, у которых перспектива карьерного роста упёрлась в необходимость иметь „корочки“. Что до дефицита учащихся, то комбинат всё равно будет заказывать необходимых ему специалистов, и люди пойдут учиться у нас, так как по окончании они практически гарантированно имеют место работы».

Марина Лолоаева, директор представительства Санкт-Петербургского государственного университета аэрокосмического приборостроения:

«На протяжении последних двух-трёх лет набор в наш головной вуз держится в определённых рамках. Да, это чуть ниже, чем четыре-пять лет назад, но недобора всё же нет. Играет роль наша специфика: в Норильске лишь представительство университета. Мы набираем на заочное обучение, и чаще всего нашими студентами становятся люди старшего возраста, пришедшие получить второе или третье образование. Выпускников школ очень мало.

Хотя следует отметить, возраст абитуриентов снижается — с 40 несколько лет назад до 26–30 сегодня. Это говорит о том, что люди, ещё относительно молодые, но уже имеющие опыт работы, хотят расти, делать карьеру. И к тем же 40 годам из них уже выйдут очень хорошие управленцы».

Приметы времени

В ближайшие три-четыре года ситуация не обещает исправиться. Зато появилась другая примета нашего времени: школьники всё больше интересуются возможностями, которые предоставляет среднее профессиональное образование.

А кризис бездетности, обещают специалисты, будет со временем преодолён: ведь уже сейчас в школы приходит всё больше ребятишек. Пока же демографический пробел остро ощутит трудоспособное население, ведь притока рабочей силы (нелегалы не в счёт!) ждать неоткуда.


Дата публикации: 2008-08-21 11:21:43